Le recrutement par approche directe concerne la recherche de profils clés et/ou rares ou s'inscrivant dans une démarche confidentielle.
La discrétion est le maître mot de notre process, de la définition de poste jusqu'aux échanges avec le candidat potentiel.
Notre cabinet dispose d'un réseau et de bases de données enrichies quotidiennement permettant une approche efficace et réactive.
L’expertise "executive search" de notre équipe permet des campagnes de recrutement sur mesure.

Quelques exemples de missions de recrutement réalisées par approche directe dans différents domaines d'activité :